‘द रजिस्टर’ की एक रिपोर्ट के अनुसार, कंपनी जो कंपनी दे रही है, उसमें निगम के क्लाउड क्लासिक ऑपरेशन पर काम करने वाले एक चौथाई कर्मचारी शामिल हैं।
जबकि रिपोर्ट में कहा गया है कि कंपनी छंटनी की सटीक संख्या को निजी रख रही है, एक अनुमान बताता है कि लगभग 9000 नौकरियों को कुल्हाड़ी का खतरा है।
प्रभावित टीमों को परामर्श के लिए जिम्मेदार लोगों को शामिल करने के लिए कहा जाता है, कॉर्पोरेट सामाजिक जिम्मेदारी पहल, क्लाउड इन्फ्रास्ट्रक्चर प्रसाद, बिक्री और आईबीएम के सीआईओ को रिपोर्ट करने और आंतरिक प्रणालियों पर काम करने वाले लोगों को शामिल किया जाता है।
रिपोर्ट के अनुसार, आईबीएम क्लाउड क्लासिक में बड़े पैमाने पर छंटनी के कारणों में से एक, आईबीएम के 2013 के सॉफ्टलेयर के अधिग्रहण पर निर्मित इन्फ्रास्ट्रक्चर-ए-ए-सर्विस (आईएएएस) संगठन की पेशकश, संगठन को भारत में शिफ्ट करने वाला संगठन है। ‘
यह भी अनुमान लगाया जा रहा है कि क्लाउड समूह का 10 प्रतिशत (जो क्लाउड क्लासिक के समान नहीं है) को जाने दिया गया है।
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आईबीएम का पुनर्गठन और बैक-टू-ऑफिस जनादेश
आईबीएम ने छंटनी के बारे में एक सार्वजनिक बयान नहीं दिया है, लेकिन कंपनी ने हाल के दिनों में अपने कार्यबल को कम करने के इरादे को सार्वजनिक रूप से बताया है। टेक दिग्गज के मुख्य वित्तीय अधिकारी जेम्स कवानुघ ने जनवरी में कहा कि उन्हें उम्मीद थी कि ‘वर्कफोर्स रीबैलेंसिंग’ हाल के वर्षों के अनुरूप होगा।
पिछले साल भी, आईबीएम और अन्य तकनीकी दिग्गजों ने अपने कार्यबल का एक बड़ा हिस्सा काट दिया था।
जिन लोगों ने छंटनी की नवीनतम लहर में गुलाबी पर्ची प्राप्त करने से परहेज किया है, वे कंपनी से एक नए जनादेश का सामना करते हैं। ‘द रजिस्टर’ की रिपोर्ट के अनुसार, कर्मचारियों को अप्रैल के अंत तक प्रति सप्ताह कम से कम तीन दिन एक आईबीएम कार्यालय में भाग लेने की उम्मीद है।
रिपोर्ट में कहा गया है, “प्रबंधन बैज स्वाइप की निगरानी कर रहा है और केवल चिकित्सा छूट की अनुमति दे रहा है, जिसे अधिकारियों द्वारा फँसाया जा रहा है और यहां तक कि मध्य प्रबंधकों द्वारा हतोत्साहित किया जा रहा है।”
