समाचार एजेंसी रॉयटर्स की एक रिपोर्ट में यूनियन के हवाले से कहा गया है कि पांच दिवसीय विरोध प्रदर्शन लॉस एंजिल्स, शिकागो और सिएटल में स्टारबक्स कैफे को बंद कर दिया गया और शनिवार तक कोलंबस, डेनवर और पिट्सबर्ग तक फैल जाएगा।
यूनियन ने कहा कि इससे भी बड़ी बात यह है कि हड़ताल 24 दिसंबर तक ‘सैकड़ों दुकानों’ तक पहुंच सकती है।
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स्टारबक्स कर्मचारी विरोध क्यों कर रहे हैं?
स्टारबक्स का विरोध मुख्य रूप से वेतन, स्टाफिंग और शेड्यूल पर अनसुलझे मुद्दों के कारण है।
रिपोर्ट में यूनियन के सदस्य शेप पर्ल के हवाले से यह भी कहा गया है कि श्रमिकों को कई अनुचित श्रम प्रथाओं जैसे राइट-अप, “कैप्टिव-ऑडियंस” मीटिंग और फायरिंग का शिकार होना पड़ा है।
विरोध का एक प्रमुख मुद्दा वेतन था। कर्मचारियों को लगभग 21 डॉलर प्रति घंटा मिलता है, जिसके बारे में यूनियन के सदस्य ने कहा कि “2013 में यह बहुत अच्छा वेतन होता,” लेकिन मुद्रास्फीति और एक बड़े शहर में उच्च रहने की लागत को देखते हुए, अब यह अपर्याप्त है, खासकर जब से उन्हें शायद ही कभी 40 घंटे का कार्य सप्ताह मिलता है। .
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एक अन्य कारक यह है कि यूएस नेशनल लेबर रिलेशंस बोर्ड (एनएलआरबी) के पास सैकड़ों शिकायतें दर्ज की गई हैं, जिसमें स्टारबक्स पर श्रम अभियानों के दौरान यूनियन समर्थकों को नौकरी से निकालने और स्टोर बंद करने जैसी गैरकानूनी श्रम प्रथाओं का आरोप लगाया गया है।
स्टारबक्स ने अब तक सभी गलत कामों से इनकार किया है और कहा है कि वह कर्मचारियों के यह चुनने के अधिकार का सम्मान करता है कि उन्हें यूनियन बनाना है या नहीं।
स्टारबक्स वर्कर्स यूनियन की क्या हैं मांगें?
संघ कार्यकर्ताओं की प्रमुख माँगें बेहतर वेतन, अधिक कर्मचारी और बेहतर कार्यक्रम थीं
कंपनी और वर्कर्स यूनाइटेड के बीच बातचीत अप्रैल में शुरू हुई, स्टारबक्स ने दावा किया कि तब से उसने यूनियन के साथ नौ से अधिक सौदेबाजी सत्र आयोजित किए हैं, जिसमें आर्थिक मुद्दों सहित “सैकड़ों विषयों” पर 30 से अधिक समझौते हुए हैं।
सिएटल-मुख्यालय वाली फर्म ने कहा कि वह बातचीत जारी रखने के लिए तैयार है, यह दावा करते हुए कि यूनियन प्रतिनिधियों ने इस सप्ताह सौदेबाजी सत्र को समय से पहले समाप्त कर दिया है।
हालाँकि, यूनियन ने कहा कि स्टारबक्स ने अभी तक एक गंभीर आर्थिक प्रस्ताव पेश नहीं किया है, जबकि साल के अंत में अनुबंध की समय सीमा तक दो सप्ताह से भी कम समय बचा है।
श्रमिक संघ ने उस प्रस्ताव को भी अस्वीकार कर दिया था जिसमें तत्काल वेतन वृद्धि नहीं थी और भविष्य के वर्षों में 1.5% वृद्धि की गारंटी थी।
रिपोर्ट में शुक्रवार को स्टारबक्स के हवाले से कहा गया है, “वर्कर्स यूनाइटेड के प्रस्तावों में प्रति घंटा भागीदारों के न्यूनतम वेतन में 64% और तीन साल के अनुबंध के जीवनकाल में 77% की तत्काल वृद्धि का आह्वान किया गया है। यह टिकाऊ नहीं है।”
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यह सब ऐसे समय में हुआ है जब कंपनी के नए सीईओ ब्रायन निकोल कैफे के ओवरहाल के माध्यम से “कॉफी हाउस संस्कृति” को बहाल करके और अन्य उपायों के बीच अपने मेनू को सरल बनाकर ब्रांड में बदलाव लाने पर काम कर रहे हैं।
यह हड़ताल ऐसे समय में हुई है जब गुरुवार को छुट्टियों की खरीदारी की भीड़ के दौरान अमेज़ॅन की सात अमेरिकी सुविधाओं के कर्मचारियों ने काम छोड़ दिया।
